Rekrutacja dobiegła końca

Początek kariery nie zawsze bywa słodki. Inaczej jest w przypadku STORCK. Już teraz masz szansę zacząć pracę u jednego z największych producentów słodyczy na świecie i rozwinąć swoje umiejętności. Jesteś „świeżo upieczonym” absolwentem (max. rok po ukończeniu studiów) lub studentem ostatnich lat kierunków ekonomicznych lub pokrewnych? Spełnij swoje marzenia i rozpocznij Słodką Karierę w STORCK.

Tylko kilka chwil może dzielić Cię od

Słodkiej Kariery

Program Menedżerski to szansa dla Ciebie („świeżo upieczonego” absolwenta lub studenta ostatnich lat) by rozwinąć skrzydła, zdobyć niezbędne umiejętności i zacząć pracę na stanowisku Menedżera w Dziale Sprzedaży. Zobacz jak będzie wyglądał w praktyce.

Etapy Programu:

Dział Marketingu

Poznajesz tajniki
zarządzania marką
Miejsce pracy: Warszawa

5 miesięcy

Zespół Sprzedaży

Zdobywasz doświadczenie sprzedażowe jako Przedstawiciel Handlowy. To niezbędna baza w pracy przyszłego Menedżera Sprzedaży

12 miesięcy

Siedziba Firmy w Niemczech

Poznajesz tajniki pracy KAMa w międzynarodowym środowisku.

3 miesiące

Dział ds. Kluczowych Klientów

Pracujesz jako Junior Account
Manager i zarządzasz
współpracą z kluczowymi Klientami
Miejsce pracy: Warszawa

12 miesięcy

Zainteresowany?
Zobacz kogo szukamy!

Szukamy ludzi nietuzinkowych i pełnych pasji, którzy swoją przyszłość
wiążą z pracą w Dziale Sprzedaży.

Jesteś idealnym kandydatem, jeżeli:

jesteś „świeżo upieczonym” absolwentem (max. rok po ukończeniu studiów) lub studentem ostatnich lat kierunków ekonomicznych lub pokrewnych (ważne, żebyś lubił pracować z liczbami a także rozmawiać z ludźmi) – WARUNEK KONIECZNY!

biegle posługujesz się językiem angielskim w mowie oraz piśmie – WARUNEK KONIECZNY! (świetnie gdy masz za sobą np. udział w wymianie międzynarodowej lub pracę za granicą)

jesteś nastawiony na cel, entuzjastyczny i zaangażowany w to, co robisz (np. działałeś w kole naukowym lub organizacji studenckiej)

lubisz wyzwania i potrafisz brać odpowiedzialnotść za postawione przed Tobą zadania

fajnie, jeśli masz za sobą pierwsze doświadczenia zawodowe (np. staż)

posiadasz prawo jazdy kat. B (przez jakiś czas czeka Cię praca w terenie) – WARUNEK KONIECZNY! 

myślisz o karierze w Dziale Sprzedaży

z chęcią rozszerzyłbyś dietę o pyszne słodycze

Powyżej opisaliśmy właśnie Ciebie?
Fantastycznie!

Aplikuj już teraz, a najpóźniej tylko do 17 czerwca!

Chcemy żebyś rozwinął się ponad miarę. W tym celu od pierwszego dnia pracy zapewniamy warunki, które Ci to umożliwią:

 bardzo atrakcyjne
wynagrodzenie

umowa
o pracę

praca
ze znanymi
markami

międzynarodowe
kontakty

otoczenie nastawione
na współpracę

ubezpieczenie

prywatna opieka
medyczna

karta
Multisport

rozwój różnych
umiejętności, m.in.
sprzedażowych
i analitycznych

po Programie
zostajesz
Menedżerem

Nasza historia rozpoczęła się w 1903 roku, w mieście Werther. To właśnie tam drobny cukiernik, ale wielki marzyciel August Storck, założył fabrykę słodyczy. Na początku zatrudniał w niej 3 pracowników. Trochę się od tamtej pory zmieniło…

Dzisiaj STORCK to:

115 lat

historii
firmy
rodzinnej

6000+

Pracowników
na świecie

100+

krajów

25+lat

obecności
w Polsce

125+

Pracowników
w Polsce

Jesteśmy firmą rodzinną i bardzo to sobie cenimy. Na co dzień wytwarzamy wysokogatunkowe słodycze i czekoladowe specjały. Praca w Storck to codzienne starania, by uczynić świat odrobinę słodszym, szczęśliwszym i bardziej radosnym. Nasze marki znają prawie wszyscy. Na pewno Ty też je kojarzysz:

Nasze wartości to:

Zaufanie

Jako firma rodzinna, wierzymy w rzetelność, poczucie wspólnoty i wzajemne zaufanie, które są naszymi podstawowymi wartościami.

Odpowiedzialność

Uważamy, że ciąży na nas szczególna odpowiedzialność w stosunku do naszej firmy oraz do osób, które zaufały firmie Storck i jej markom.

Poczucie wspólnoty

O naszym sukcesie stanowią bliskie relacje łączące nas z konsumentami, pracownikami, partnerami handlowymi i dostawcami.

Zaangażowanie

Angażujemy cały swój talent, energię i zasoby, aby nasze marki były naprawdę wyjątkowe.

Rozwój

Zrównoważony rozwój i wewnętrzna siła naszej organizacji zapewniają nam istnienie i niezależność dziś i w przyszłości.

Wysoka jakość

Stale podejmujemy wysiłek w celu zapewnienia wysokiej jakości produktów i wyjątkowości naszych marek. Jesteśmy do tego zobowiązani wobec naszych konsumentów.

Brzmi ciekawie? Zobacz jak będzie wyglądała rekrutacja!

Chcemy wybrać osobę, która najlepiej pasuje do Storck i tego Programu, dlatego rekrutacja składa się z kilku etapów:

Rozmowa rekrutacyjna i test sprawdzający umiejętności analitycznego myślenia

Sesja
Assessment
Center

Prezentacja i rozmowa w j. angielskim z zarządem Storck

Zatrudnienie i początek Twojej Słodkiej Kariery w Storck!

Rekrutacja dobiegła końca

Jesteś
zainteresowany?

Aplikuj już teraz!